A metodologia de trabalho da SER é sustentada por técnicas de facilitação de diálogo, mediação, comunicação não-violenta, constelação sistêmica, fenomenologia e práticas colaborativas. 

O objetivo é estabelecer um ambiente de acolhimento para o diálogo entre as partes envolvidas no contrato. O consenso é construído pelos próprios indivíduos em reuniões de orientação. Nos encontros presenciais ou à distância, não existe a figura de um mediador ou de árbitro, mas sim de facilitadores do diálogo. O trabalho é coordenado pela idealizadora da SER, a advogada Fernanda Guerra, licenciada em Contratos Conscientes. 

Com um método que combina protagonismo das partes e autonomia, co-criamos soluções customizadas: